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　　1.笔试采取闭卷考试的方式，考试内容为《职业能力测验》和《公共基础知识》。考试时间120分钟，满分100分，最低合格分数线.笔试时间、地点和有关要求详见《准考证》。

　　1.面试前，由曹妃甸区事业单位公开招聘工作领导小组组织相关职能部门对进入资格复审的人员根据招聘岗位资格条件进行资格条件复审。进入资格复审人员应按照时间节点要求提供相关材料的原件及复印件。经资格复审，按2：1比例确定面试人选。面试人选名单及有关要求在曹妃甸就业网公布。

　　2.面试方式：面试采取结构化面试方式进行，报考同一职位的报考人员一般分在同组面试。主要测试报考人员的综合素质和相关能力。面试当场打分，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩满分为100分，最低合格分数线分。

　　3.总成绩合成：总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。