3月19日上午，济南市人力资源社会保障工作会议召开，传达贯彻全国全省人社工作会议精神以及省市经济工作会议精神，总结2019年工作，部署2020年工作任务，统筹推进疫情防控和人社事业改革发展。会上还公布了事业单位合并、吸引大学毕业生在济就业等方面一系列措施。

　　其中提到，济南2020年计划全年城镇新增就业15万人，城镇登记失业率控制在3%以内，高校毕业生就业率90%以上。

　　一是全面落实就业创业扶持政策。充分发挥新一轮就业创业扶持政策效能，重点加强对现代服务业、中小微企业、新兴就业业态的政策支持，挖掘吸纳就业潜力，支持灵活就业，扩大就业规模。加大失业保险稳岗返还力度，支持企业稳定就业岗位。进一步优化业务办理流程，推进政策更快更好落地见效。

　　二是全面开展大规模职业技能培训。贯彻落实职业技能培训终身制，深入开展职业技能提升行动，建立面向重点群体的技能培训制度，大力开展就业技能培训、岗位技能提升培训、创新创业培训，提高劳动者技能素质和就业创业能力。开展以企业、行业协会为重点的职业技能自主评价试点工作，建立技能人才多元评价机制。

　　三是全面抓好重点群体就业。深入实施高校毕业生就业促进计划，拓宽高校毕业生就业渠道，吸引更多高校毕业生来济留济就业创业。继续开展高校毕业生“三支一扶”计划。持续开展“选择济南、共赢未来”专项行动，搭建就业供需精准对接平台。组织开展“就业援助月”“春风行动”等专项服务活动，加大对就业困难人员就业援助，确保城镇零就业家庭动态清零。

　　四是全面推进创业带动就业。加大对初创企业的创业担保贷款、一次性创业补贴的支持力度，降低创业成本。评审和认定一批高质量的创业孵化平台，促进创业孵化成果转化。扩大建设市创孵中心，完善“创业培训+创业预孵化+初创孵化+产业园区”服务体系，发挥市级公益性创业孵化平台的示范引领作用。深入开展“四进四送四建”创业服务，组织开展创业大赛，发挥创业带动就业的倍增效应。

　　五是全面做好农民工工作。发挥市农民工党工委牵头统筹作用，着力协调解决农民工子女教育、就业、养老、医疗等现实难题。加强农民工服务中心和零工市场建设，拓展服务功能。深入开展“情系农民工”系列活动，关爱农民工困难群体。做好农民工权益保障工作，切实维护农民工合法权益。