 (1)操作工20名；22-40岁；男性；初中、中专/高中及以上；4000-6000元；身体健康，思维敏捷，能适应倒班工作，无不良嗜好； (2)保全工/冰机工2名；20-40岁；性别不限；初中、中专及以上学历；3500-6000元；身体健康，无不良嗜好，可以接受倒班 (3)助理工程师20名；22-40岁；男性；本科及以上学历；5500-7000岁；化学类相关专业，喜欢化学，身心健康，可以接受倒班工作； (4)助理分析员20名；22-40岁；性别不限；本科及以上学历；5500-7000元；化学类相关专业，喜欢化学，身心健康，可以接受倒班工作； (5)叉车工/电工/焊工/保全2名；20-40岁；性别不限；中专及以上；3500-6000元；身体健康，无不良嗜好吃苦耐劳； (6)清洗工3名；22-40岁；男性；初中、中专及以上学历，4000-6000元；身体健康，无不良嗜好吃苦耐劳； (7)库房管理20名；22-40岁；男性；本科及以上学历；5000-7000元；化学类相关专业，喜欢化学，身心健康，可以接受倒班工作； (8)安全工程师20名；22-40岁；男性；本科及以上学历；5500-7000元；安全工程、化学类相关专业，喜欢化学，身心健康，可以接受倒班工作； 公司免费提供员工公寓，户型大体为两室一厅一厨一卫，住宿地点在敦化市区；覆盖整个市区的班车路线窗口不通特色口味的工作餐；六险一金、年终调职调薪、集体旅游、健身、员工体检及多途径晋升路线等；法定节日假、年休假、高温假、项目假等。 (1)办公文员：大专以上学历、年龄24-35岁，能熟练掌握办公软件。工资3000元以上，缴纳五险。 (2)接待专员：形象好，中专以上学历，年龄25-35岁，有导游经验的优先录用。工资3000元以上，缴纳五险。 (3)摊煎饼工50人；50岁以下，男女不限，有无经验均可，可教学徒。计件工资加奖金，月薪5000元-7000元，要求无不良嗜好，能长期工作，其他具体面议。 (4)叠煎饼工、包装工30人；50岁以下，男女不限，有无经验均可，计件工资加奖金，月薪3000元-6000元，要求人品好、有爱心，无不良嗜好，能长期工作，其他具体面议。 性别不限，20-50周岁，要求成手、能吃苦、有责任心，身体健康、服从公司安排。计件工资（4500-7500） 性别女，20-45周岁，能吃苦、有责任心，身体健康、服从公司安排。薪资待遇：3000元-4500元。 性别女，20-45周岁，能吃苦、有责任心，身体健康、服从公司安排。薪资待遇：2800元加满勤、加奖金。 (1)办公室文员1人，女性，35周岁以内，大专以上文凭。身高163cm以上，形象气质佳。能熟练操作办公软件，会PS、CAD制图者优先考虑，工作热情积极，细心耐心，有良好的沟通及协调能力。转正后3000元。 (2)电工5人，职业要求：男性，48周岁以内，身体健康，无不良嗜好。持电工操作证。熟悉电气倒闸操作程序，有工厂配电工作经验，相关工作经验3年以上。转正后3500元。 (3)暖通工5人，职业要求：男性，48周岁以内，身体健康，无不良嗜好。持司炉工操作证。具有拆检水泵的工作经验，熟悉水暖管线安装、维修，相关工作经验3年以上，有中央空调维护管理经验者优先。转正后3500元。 (1)楼层管理3名；男性，30-40周岁，中专以上学历，责任心强，有经验者优先。试用期后公司缴纳五险。试用期2200元/月。 (2)保洁员若干名；男女不限，45-55周岁，责任心强 ，有经验者优先。1500-2500元/月。 (1)房产经纪人助理5人；5000+/月；22--35周岁，服从领导，有上进心和团队意识，工作认真尽职，能吃苦，抗压能力强。 (2)企业策划1人；5000/月；25--40周岁，大专及以上学历，3年以上工作经验，负责公司文案编辑等工作。 (3)装修设计师2人；5000/月；30周岁以下，具有2年以上室内设计经验，良好的交流沟通能力和表达能力，熟练掌握Auto CAD等相关软件，熟悉设计规范。 (4)会计1人；3000/月（试用期）；3年以上财务工作经验，熟悉工商、税务流程，熟练做账，会办公软件及财务软件。 (5)家装业务员10人；2000+提成/月；吃苦耐劳，有良好的沟通能力，有经验者优先。 (6)房产交易专员2人；2000+提成/月；大专及以上学历，具有良好的沟通能力及亲和力。口齿伶俐，逻辑思维清晰。熟悉房屋内交易和贷款流程，有相关工作经验优先。 (2)财务人员3人，35周岁以内，性别不限，大专以上学历，财务相关专业，有相关证书者优先。 岗位试用合格后享受五险一金、带薪休假、就餐补贴、年终效益奖金、生活补助、免费通勤等福利待遇。 (1)行政主管1人；大专及以上学历、具有相关工作经验。4000-6000元。 (2)会计1人；大专及以上学历、具有会计证、熟练使用财务软件、财务相关专业。4000-6000元。 (5)机械设计工程师1人；本科及以上学历、熟练使用Solidworks、CAD，具有相关工作经验。4000-7000元。 (7)库管员2人；具有相关工作经验、责任心强、服从公司安排。3000-4500元。 (8)车间主任2人；男，有机械制造企业相关工作经验者优先。5000-8000元。 (9)数控设备操作工2人；男，身体健康、责任心强、服从公司安排。3500-6000元。 (10)电焊工10人；男，有相关证件及相关工作经验者优先，身体健康、责任心强、服从公司安排。5000元—7000元。 (11)装配工10人；男，有机械制造相关工作经验者优先，身体健康、责任心强、服从公司安排。4000元—6000元。 (12)勤杂工10人；男，有机械制造企业相关工作经验者优先，身体健康、责任心强、服从公司安排。3000元—4000元。 要求身体健康，吃苦耐劳，有团队精神，个人条件优越可适当放宽年龄限制，应届毕业生优先考虑。 我公司负责岗位培训，月薪2290元+季度绩效奖+年终奖。五险一金、交通补助、通信补助、节日福利、生日福利、员工旅游、健康体检等福利待遇。 (1)原辅料检验员1名；35周岁以下；性别不限；能够长期稳定工作；食品或药品相关专业，专科及以上学历；有相关工作经验及食品检验证书者优先；熟悉实验操作基本实操技能；了解相关法律法规，会查阅相关文献资料。 工资待遇：3000元以上；试用期3个月，转正后待遇从优；五险一金，满勤奖，带薪休假，免费班车及午餐补助； (2)设备工程师2名；35周岁以下；性别不限；能够长期稳定工作；专科以上学历，机电一体化、机械、自动化、电子、电气、测控等理工类均可；两年以上设备维护、保养、管理经验；熟悉非标设备的导入工作；能熟练制作设备操作指导性文件；熟练运用Auto CAD、Pro Enigneer或Solid-Works等设计软件；良好的沟通能力和团队合作精神。 (3)研发部主办1名；年龄35周岁以下；性别不限；能够长期稳定工作；食品或药品相关专业，本科及以上学历；动手能力强，熟悉办公软件基本操作，会查阅标准及文献；有研发工作经验者优先。 工资待遇：3000元以上；试用期3个月，转正后待遇从优；五险一金，满勤奖，带薪休假，免费班车及午餐补助； (1)车间工人5人；40岁以内；高中及以上文化程度；2100元-3000元。 (2)电工1人；45岁以内；高中及以上，有电工证，有相关工作经验；2700元-3500元。 (3)质量、生产人员2人；35岁以内；大专及以上学历，（中）药学、药物制剂、化学等相关专业；2700元以上。 福利：不倒班，上班时间8:30-16:30，五险一金，通勤车，员工餐，免费体检，法定节假日。 （1）平面设计（3人）女性，责任心强、性格稳重踏实、有工作经验者优先。3000元+。 （2）电脑、打印机维修员（2人）男性，熟悉相关业务、性格稳重踏实，工作吃苦耐劳，有工作经验者优先。3000元-4000元。 (1)采购员1人；性别不限，23-40岁，大专以上学历。化学分析，高分子材料等相关专业；并有相关采购经验。4000/月；五险一金。 1、工作地点：东三省及全国范围；2、负责公司产品的销售和推广；3、负责市场调研和需求分析；4、根据市场营销计划，完成部门销售指标；5、开拓新市场、发展新客户、增加产品销售范围；6、负责辖区内市场信息的收集及竞争对手的分析；7、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务。 1、男女不限，年龄25-40岁，中专及以上学历，市场营销等相关专业，有外语沟通能力者优先；2、1-3年以上销售行业工作经验，具有丰富的客户资源和客户关系，业绩突出者优先；3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；4、沟通能力强、善于表达、处理人际关系。 (1)车间机械操作工2人，男性，45周岁以下，工作踏实认真、严谨，能服从公司安排。3000元以上。 (2)俄语翻译1人，男女不限，30周岁以上。工作认线周岁以上。有一定的设备维修基础，工作踏实、认线、敦化市依徕奔游泳健身中心 (1)会籍顾问50人（有无经验均可，免费培训）底薪2000-3000元；提成+奖金+满勤奖（月薪8000起上不封顶）； (1)造价人员2名；20-35 岁；性别不限；大专及以上学历（造价相关专业）；2200元以上， 缴纳五险。 1、认真执行设备缺陷管理制度和文明生产制度，严格遵守劳动纪律，杜绝一切违章行为；2、在值长的领导下，完成当值的进出厂物料计量工作；3、负责对称重中出现的紧急情况进行处理，事后必须向上级汇报；4、负责对地磅设备清洁、保护等相关工作，有权阻止不相关人员进入地磅房或制止不相关人员对地磅设备的损害行为；5、做好计量的运行维护记录以及数据的统计工作。 主要岗位职责：1）对工程项目施工全过程负全面技术；2）编制工程项目的施工技术措施,解决执行中存在的问题；3）编制施工组织设计、审查施工方案、进度计划并进行监督检查,负责提出整改方案；4）参加项目经理部施工项目的分项,分部工程的自查、自验工作；5）组织参加图纸会审,解决施工中出现的技术难题；6）负责编写工程量签证。 岗位要求：1）化工、环保、机械、材料等相关专业，大专及以上学历；2）3年以上管道设计经验，做过化工项目、工业水处理的配管工作者优先；3）熟练使用AutoCAD、PDSOFT绘图软件，熟悉化工、管道工程技术标准、规程、规范。能独立进行设备平面布置图、管道平面布置图绘制，具有一定的项目施工经验者优先；4）熟悉腐蚀性管线、阀门的选材和选型，能独立进行新介质的管线人） 主要岗位职责：1）负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作；2）做好会议纪要；3）负责公司公文、信件、邮件、传线）负责办公室文件箱的保管工作，做好物品出入库的登记；5）管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理；6）统计每月考勤并交财务做帐，留底。 岗位要求：高中及以上学历，性别不限，有同行业从业经验者经验者优先。薪资待遇：3000-6000元。 (1)药品生产、质量相关管理岗位人员5人，要求：男女不限，20-35周岁，全日制大专以上学历，药学相关专业。 总账及报表会计2人；40周岁以下；学历不限；财会专业优先（如工作经验丰富可不考虑院校专业）。 (1)高中各科教师5-10人；24-35岁；性别不限；本科以上；2000-8000；其它要求：有教师资格证； (2)初中各科教师5-10人；20-35岁；性别不限；大专以上；2000-10000；其它要求：有教师资格证； 要求男女不限，30周岁以下，大专及以上学历，受理学员现场报名咨询工作、学员课后服务工作、和教务本门对接开班工作、电话的接听和处理，学员回访、有良好的沟通能力。 (1)信息专员1人；22-35周岁，统招本科及以上学历，计算机、数学相关专业，有相关工作经验优先。 (2)会计1人；22-35周岁，统招本科及以上学历，财务管理类相关专业，1.有相关职业资格证书2.有相关工作经验有优先。 敦化市人社局每月8号、18号定期举办就业洽谈会，欢迎用工单位和求职者参加。 |
