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办理退休手续时工龄不纳入缴费年限引质疑

来源:未知 作者:admin 人气: 发布时间:2024-10-11
摘要:贯彻党的群众路线,要认真倾听人民群众的建议、意见、呼声和要求,关心群众疾苦,接受群众监督,千方百计为群众排忧解难,真心实意为人民群众服务。近日,重庆渝北城市更新建设有限公司退休职工周某致函有关部门,反映其在办理退休手续时工龄不纳入缴费年限

贯彻党的群众路线,要认真倾听人民群众的建议、意见、呼声和要求,关心群众疾苦,接受群众监督,千方百计为群众排忧解难,真心实意为人民群众服务。近日,重庆渝北城市更新建设有限公司退休职工周某致函有关部门,反映其在办理退休手续时工龄不纳入缴费年限、损害其应得利益的问题。

    我叫周某,女,汉族,1972年12月出生于重庆,北外大学本科肄业。1992年开始工作,在重庆市渝北区统景印盒小学任教,有工资表和上级组织龙安乡中心校的工作证明。2022年12月达到法定退休年龄的国企职工,退休单位是重庆渝北城市更新建设有限公司。时年疫情严重,在我新冠病毒阳了生病住院期间,更新公司的新任领导们没有履职尽责给我按照国家政策办理退休,而是违反《劳动法》《事业单位改革暂行规定》等,让单位人事部门通知给我解除劳动合同,让我自己去办理退休。那时间我新冠病毒阳了在医院治疗只能躺床上,都不能下地走路。

    2023年2月10日,我被强制出院去渝北区社保中心申请退休时,社保中心和单位多次串通,以不认可我2010年前的工龄来拖而不办。我的工龄档案从1992年起印盒小学连续直到2022年12月更新公司止,都是齐全和完整的,并且以前的单位都以此为依据给了我工龄工资和年休假等相应的福利待遇。  

    由于社保中心审核人员的不作为,他们告诉我,我工作了一辈子,由于他们不认可我的工龄,所以我不能退休,也就是不能享受退休待遇。3月份我委托原单位同事,把我2010年前的工作单位所交的北京的社保缴费纪录连同社保档案转回重庆社保中心,单位和社保中心才意识到,由于他们的认知惯性违法,才急着找我协商,哄骗我是接受北京社保档案,办好连续工龄的退休,并承诺我生病住院期间给我开病假工资,并找我家人压迫我,不要声张。

    我相信了他们所言。但结果呢,一直拖而不办。我由于不能走路,曾向当地有关部门寻求帮助,只要求督促他们解决我的急难盼愁问题。拖到10月份,又以我孩子(北京户籍)不能参加高考为由,威胁我答应了先以实际缴费年限办好我的退休手续,让我孩子能在重庆参加高考。我妥协了,没有计较他们掩盖了我从1992年起到2010年的连续工龄,只想让我孩子能参加高考(我孩子成绩一直优秀,曾一直名列学校年级第一,由于受我退休问题影响,哭了无数次以及生病住院几次)。

    可是,在审核办理我先以实际缴费年限时,渝北区社保中心审核科王科长也故意打击报复。我是2023年1月退休,给审核成9月退休,并且遗漏了我2023年的3.8%涨幅。当时言语就是这样说的,你要去信访噻。办理医保补缴后也是欺骗我补缴费了,我的医保返款2万多元没有返了(234.24元每月的返款136个月),单位掩盖他们不作为时承诺的病假工资也不给了。

    后来社保中心审核科王科长在事实面前认可了我的所有工龄,但又以让我自己去到我以前的被撤销了的原单位(都是事业性质)去补充各种资料为由,不按照社保法第十三条而执行政策,即认定了我的工龄却不纳入视同缴费年限,严重损害我的经济利益。并且同单位的同年退休同事们,他们的工龄却都是纳入了视同缴费年限的。个中道理,调查即知。

    他们先以实际缴费年限计算我的退休金也是错误百出,各种刁难后,又承认我是事业单位职工退休,按照事业单位新老办法计算,但是却不按照社保法和社保经办条例正确办理我的国企职工退休待遇。和我协商答应的事,全部失信于我,出尔反尔,没有解决我的退休问题。

    我年轻时曾在北京某报信息中心从事编辑工作,曾为全国各地的老百姓接访过诸多热线问题,并督促地方政府公平公正的整改解决了问题。现在我的退休问题(错误遗漏我在北京的连续工龄),市巡视组发现问题后,说转交渝北区某委办理。在这个期间,我电话渝北区某委,说不知道这个事情。

    当时我向市巡视组反映了原单位人事领导吴某曾经私自打开过我的劳动人事档案,丢弃了(或者故意损毁了)我到当时的渝北区工业园区管委会上班的区政府批示。吴某也承认了打开过我档案,不承认弄丢档案,事实是还有我的北京社保缴费凭证也给我弄丢了,后来在另一个书柜子的信封中找到的。现在的人社局社保中心就是以我没有这个批示(分配资料)为由不认可我的工龄的,把我当成灵活就业人员的待遇,退休表上又是事业单位的在职职工的新老办法计算的,严重损害我的经济利益。

    我是离异的单身母亲,退休工资1563.94元,一人抚养孩子读大学。我只想得到我应该得的退休待遇,供养支撑孩子上完大学,不想让我的孩子也因为经济问题重蹈覆辙也没有完成学业。我的北外肄业就是没有了经济支撑。而同事们(同样工龄)退休工资都是老人老办法,中人过渡政策,退休工资都在5000元以上,唯独损害我的应得利益(工龄不纳入缴费年限)。恳请上级领导能够设身处地为民着想,尽快查明事实真相,妥善解决我的退休问题(认可了工龄而又不纳入视同缴费年限),拨乱反正,还百姓一个公道。只要求他们履职尽责解决我的急难盼愁退休问题,念及同事情分,不追究他们的违法乱纪责任。

来源:企业资讯 

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